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Todas las noticias y eventos de toledano asesores
Función Pública impulsará en enero la jornada de 35 horas y la regulación del teletrabajo en la AGE
A partir de enero, Función Pública impulsa 35 horas y teletrabajo en AGE
El TSJ de Madrid se pronuncia sobre la intensidad en acoso laboral aislado
El TSJ Madrid exige que los actos aislados de acoso laboral tengan una intensidad grave y excepcional para ser protegidos por el C190 de la OIT.
La DGT establece cómo declarar en IRPF los intereses por mora en el pago del salario
La DGT establece que los intereses de mora por salarios, según el Estatuto de los Trabajadores, tributan como ganancia patrimonial en el IRPF.
Firmado el VIII Convenio Colectivo Estatal de la Ferralla para el periodo 2025-2028
El VIII Convenio Colectivo Estatal de la Ferralla mejora salario, jornada y derechos laborales para 25.000 trabajadores de 2025 a 2028.
El TS fija doctrina sobre el derecho a no autoincriminarse en procedimientos sancionadores tributarios
En dos sentencias de diciembre, nuestro Alto Tribunal analiza la virtualidad del derecho a no autoincriminarse en el procedimiento sancionador tributario y fija jurisprudencia al respecto.
El TSJ de Asturias confirma la incapacidad absoluta de una auxiliar de vuelo de 38 años por epilepsia y afasia
El TSJ de Asturias confirma la incapacidad absoluta de una auxiliar de vuelo de 38 años por secuelas neurológicas, manteniendo su pensión íntegra.
La Administración del Estado inicia el pago de atrasos salariales a empleados públicos
Desde el 18/12/2025 la AGE paga atrasos y la subida salarial del 2,5% a empleados públicos; el proceso será escalonado y afecta a todas las administraciones.
El TS anula una sanción de Hacienda por no justificar la denegación de la prueba de descargo propuesta por el contribuyente
En un procedimiento sancionador tributario, la Administración debe motivar por qué desdeña las pruebas solicitadas por el contribuyente en su defensa.
El TSJICAN marca diferencias entre acoso laboral y conflicto profesional
La STSJ Canarias aclara que el acoso laboral exige conductas sistemáticas, graves y prolongadas, no basta con conflictos profesionales.
Nuevos criterios de la CNMV sobre MiCA, la normativa de fondos y capital riesgo, la actividad de «influencers» y los reembolsos de vehículos cerrados
Publica nuevos criterios a través de una actualización de sus documentos de preguntas y respuestas sobre la normativa de IIC y ECR, la aplicación de la Directiva MiFID II y la del Reglamento MiCA.